背景🔗

现在有很多关于领导力的书，以及领导力如何成为一个组织成功的重 要关键。有很多所谓的领导上师，他们在组织中教导和训练人们"发 展"领导力。然而，当我们观察所有的组织时，无论是公司，还是政 府机关，或是社会服务机构，真正的领导者是罕见的。

如果你观察任何一个组织，你会发现少于 1%的人可被视于成为组织 中的领导者。如果你看看所有公司, 可能只有 1%的公司，可以称得上 真正的企业领导者 - 在他们的领域获利，为消费者提供良好的产品和 服务、为社会提供服务、为员工提供满意的工作环境及福利等。

所以我们可以说，真正的领导者实际上是 1%成功企业中的 1%。 这意 味着只有 0.01%的工作人口具有真正的领导素质! 这对于其他领域的组

织也适用。这就是我所说的真正领导者是罕见的。

为了要理解为什么会这样，我们需要知道:

• 1. 什么是领导力?
• 2. 领导者是可以被"创造"出来的，还是你必须是天生的领导者?
• 3. 成功领导的关键要素是什么?
• 4. 为什么有些人会毫不费力、自然地领导别人，而其他人却在挣扎?
• 5. 我们如何开始成为领导者的旅程?

现在让我们逐步了解所有这些要点。